مقالات تحقیقاتی
انگلیسی و لاتینمقالات تحقیقاتی
انگلیسی و لاتیندستهها
- برق 269
- الکترونیک 94
- ریاضی 24
- ادبیات 19
- مدیریت 432
- اخلاق 7
- باستان شناسی 4
- بانکداری 12
- پزشکی 110
- جغرافیا 13
- آمار 24
- اقتصاد 179
- حسابداری 153
- تربیت بدنی 20
- رادیولوژی 4
- تاریخ 7
- نساجی 16
- پتروشیمی و مهندسی نفت 13
- مهندسی مواد 39
- مهندسی معدن 13
- مهندسی صنایع 30
- مهندسی شیمی 1
- مهندسی عمران 118
- دانلود موسیقی 1
- معماری 44
- فناوری اطلاعات 245
- فناوری اطلاعات سلامت 10
- فیزیک 14
- کامپیوتر 312
- زیست شناسی 70
- روان شناسی 254
- زبان انگلیسی 3
- زمین شناسی 26
- حقوق 50
- دندانپزشکی 28
- داروشناسی 5
- محیط زیست 29
- علوم سیاسی 31
- فنی مهندسی 16
- سخت افزار 1
- نرم افزار 1
- اینترنت 1
- دانلود پرسشنامه 26
- دانلود جزوه و نمونه سوال 159
- کشاورزی 53
- الکتروتکنیک 4
- مهندسی مکانیک 308
- دانلود گزارش کار 244
- گرافیک 3
- علوم اجتماعی 154
- برنامه و نرم افزار 5
- تراشکاری 4
- هنر 54
- سایر موارد 47
- صنایع غذایی 74
- علوم تربیتی 153
- سلامت 1
- بهداشت 3
- گیاه شناسی 6
- کارآموزی 251
- هوافضا 1
- دامپروری 11
- جوشکاری 24
- برنامه ریزی شهری 6
- دامپزشکی 12
- برنامه نویسی 26
- شیلات 6
- جهانگردی 5
- گردشگری 2
- شیمی 57
- استخدامی 61
- نانوتکنولوژی 7
- تکنولوژی آموزشی 8
- ورزشی 3
- کارآفرینی و طرح توجیهی 118
- تحقیقات اجتماعی 111
- صنایع دستی 1
- مخابرات 13
- احکام 4
- معارف اسلامی 14
- علوم تحقیقات 4
- مدیریت روابط عمومی 3
- تاسیسات 7
- سرامیک 6
- پایان نامه 253
- متالوژی 32
- شهرسازی 7
- داروسازی 7
- ساخت و تولید 2
- رباتیک 1
- روش تحقیق 50
- نقشه برداری 1
- دبیری 1
- تحقیقات سوخت 2
- سالیدورک و کتیا 3
جدیدترین یادداشتها
همه- تاریخچه تایپوگرافی در ایران و جهان
- مقاله ترجمه شده مدلی برای یکپارچه سازی راهبردی مدیریت منابع انسانی
- گزارش کارآموزی بیمه سامان
- گزارش کارآموزی مترو شیراز
- کاراموزی مخابرات استان تهران ـ منطقه پنج تلفن شهری
- بررسی رابطه منبع کنترل (درونی- برونی) با عزت نفس
- بررسی رابطه منبع کنترل (درونی- برونی) با عزت نفس
- بررسی و مقایسه عزت نفس بین دانشجویان ورزشکار و غیر ورزشکار
- بررسی سه مقوله تبلیغات ، لباس ، مد
- پیشرفت های اخیر میکروفیلتراسیون در صنعت شیر و مقایسه با باکتوفوکاسیون
بایگانی
- دی 1397 84
- اردیبهشت 1396 60
- بهمن 1394 710
- آبان 1394 96
- تیر 1394 1
- فروردین 1394 55
- اسفند 1393 32
- بهمن 1393 302
- دی 1393 1118
- آذر 1393 420
- آبان 1393 25
- مهر 1393 190
- شهریور 1393 104
- مرداد 1393 199
- تیر 1393 294
- خرداد 1393 66
تقویم
دی 1397| ش | ی | د | س | چ | پ | ج |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
| 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 |
| 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 |
| 29 | 30 |
جستجو
آمار : 99302 بازدید
Powered by Blogsky
مقاله اشتباهات مدیران منابع انسانی
فرمت فایل: فایل Word ورد 2007 یا 2003 (Docx یا Doc) قابل ویرایش
مقدمه
این مقاله به مهمترین اشتباهات مدیران منابع انسانی و کارکنان در رابطه با مدیریت عملکرد می پردازد و د ر رابطه با پرهیز از این اشتباهات رایج الگویی ارائه می کند. این مقاله سعی دارد، تا بازگو نماید که چگونه فرآیند مدیریت عملکرد با رویکردی نوین و کاربردی، سازمان را در جهت تشخیص مشکلات عملکردی و در نتیجه از میان برداشتن موانع در قالب الگویی هفت عامله، حمایت می کند.
ده اشتباه رایج ارزشیابی، اشتباهات رایج دپارتمان های منابع انسانی در خصوص فرایند و اجرای ارزشیابی، ماهیت، بهبود، مشکلات و الگوی ارزشیابی عملکرد مباحث این مقاله را تشکیل می دهند.
جهت دانلود محصول اینجا کلیک نمایید
حاجی زاده
پنج‌شنبه 27 فروردین 1394 ساعت 15:44